学习对象老板，高管
总裁商业思维学习时间4天3夜
总裁利润突围学习时间2天2夜
承诺听课一天半不满意退款
总裁商业思维复训终身免费
亲爱的管理者，你是否正面临以下问题
招不到人：很多管理者不知道要怎样才能招到人，甚至都不知道自己要招的人具体“长什么样”，更不用说招人的流程方法步骤及如何选对自己要的人，导致团队发展停滞不前……
接下来让我们一起来看一下《商业思维》的课程框架，以及你将从中得到的部分（仅仅一小部分）好处！
本模块主要为你分享：
1、如何根据目标和计划书里详细的时间节点和团队五会，追踪团队的目标达成进度，让跟踪变成系统化，彼此不再“受惊吓”？
2、如何根据计划书的各个流程节点，追踪团队的执行流程，让团队管理有抓手，成功复制有**？
3、如何根据计划书里的关键结果，追踪团队的关键指标达成情况，让团队不仅关注数据结果，而且还关注重要的执行过程？
4、如何根据团队执行计划的具体情况，追踪团队的业务技能，在达成目标的同时有重点的训练团队能力？
5、如何根据团队执行计划的具体情况和团队五报，追踪优化升级企业管理的各项工具，让团队达成目标更轻松、更简单？
6、如何根据团队执行计划的具体情况，追踪下属的工作习惯，让其更有效的工作，同时与团队更好的配合？
学员见证
我来自北京从事商**、餐饮、、农业等项目的，2017年6月参加了《总裁商业思维》，利用课程所学的分钱机制、pk机制、增加式分配机制，用了6个月业绩做到1.8亿，并且让公司的35个员工来参加《企业自动运转》，《三十六计》，引爆团队，今年目标2.3亿目前已经完成，实现了企业业绩暴涨，老板身心解放。
接下来让我们来聊一聊，你为什么一定要来参加《总裁利润突围》的原因：
《总裁利润突围》讲什么内容？
《总裁利润突围》课程内容源于大量的大脑银行的学员落地实战案例，共分8大模块：
★【模块一】快速招到人才的 3 大绝秘策略
让人才主动找上门！再用 7-3-2 面谈法锁定你想要的人才！ 从此，你不用在人才市场里白白转圈！不用再人难招！
★【模块二】统一团队立场的 4 大收心
让员工拥有职业化的习惯，按照管理流程思考问题，减少和情绪化，提升执行力！
★【模块三】玩转 PK 引爆业绩的 6 大秘诀
让员工懂得承担和挑战，员工不再找借口、不再推诿责任！ 让团队想 PK！爱 PK！拿钱来 PK！誓死达成也绝不放弃！
★【模块四】如何避开老板分钱常遇的 6 个坑
学员见证
我来自浙江义乌从事缝纫设备行业，2013年至2015年公司300~500万之间徘徊，公司团队一直在5~7人没有办法做大，俩没日没夜的工作，参加完2015年9月份的《总裁商业思维》，跟随苏老师学习了一年，2016年业绩增长了750万、团队也增长到12人，经过三年的优化和调整，2018年营业收入预计2300万元，团队也增长到现在的20多人
如果你渴望在2021年，创造惊人的业绩，并在2022年，实现你的业绩暴涨、身心解放、团队自动自发！现在，报名《总裁利润突围》《总裁商业思维》是你的机会！
在你的家门口开课
你必需立刻抓住这个千载难逢的机会！
记住：机会只有这一次和下辈子，如果你不想遗憾的话，请马上行动，联系服务老师报名！赠送在线学习视频
http://danaoyinhang.cn.b2b168.com
