品牌金财财税
学习对象老板、股东、高层
课程名称老板财税管控
学习时间2天1夜
学习方式教学/互动/一对一交流/工具
风险承诺学习首日不满意退款
老板不懂财务,企业缺乏健全的财务管理,老板行走在与危险的痛苦边缘,该怎么办?
企业在经营发展中,
遇到的一半的问题,都是财务问题。
很多老板将这些问题归咎于财务总监不作为,
和财务人员水平不够。
这是完全错误的思维!
企业遭受经济损失,谁来承担?
企业出现税务问题,谁来负责?
企业制定扩张战略,谁来操刀? ……
如果你的是肯定的,
那恭喜你的企业,
有一位大格局的老板。

《融资到底难不难,直接找还是间接好——缺钱才找钱?借钱路上必须躲的“坑”
企业种子期、发展期、扩张期、成熟期,如何选择融资类型?常见的融资流程是怎样的?王铁伟老师不仅为各位企业家学员解答了企业发展中常见的融资问题,还详细为在座企业家学员区别了直接融资与间接融资路径及关注要点,此外,还就如何做好杠杆平衡进行了赋能分享。的分享,赢得了在座企业家学员的一致认可。

老板利润管控,老板看不懂报表,如何进行管控?
张老师据《老板管理驾驶舱》设计以及《老板管理报表》编制,两方面助力现场学员,用“报表”去运筹“决策”;用“数据”去分析“利润”。运用财务抓手去管控业务。
课程中《成本费用管控》也是其中亮点之一,张老师课程中通过《费用管控落地指南》.pptx讲解此版块内容。其中包含:
一、管理费用管控指南16项
二、销售费用管控指南4项
三、财务费用管控指南6项
四、营业外支出管控指南11项

老板、总裁、股东的财务训练
模块一
【资】——资本、资金、资产
★[资本]:投资融资的游戏
如何从**层架构,设计公司的股权及关联关系?
★[资金]:运营资金的奥秘
如何让运转资金,控制应收款、存货、应付款?
★[资产]:的魔方
如何用投资分析模型,实现**和高增长?
收获方案:
①解决财务战略与税务筹划;
②制定家族传承与股权设计;
③掌握股权转让与如何;
④实现企业资金的运转;
⑤深入了解如何投资与融资;
模块二
【税】——、、
★[]:企业航程的
如何进行税务风险评估,分析税务违法责任及案例?
★[]:走在红线的边缘
如何设计合法方案,平衡企业税务成本与风险?
★[]:找回自己的利益
如何设计企业方案,适当控制企业的纳税成本?
收获方案:
①熟知常见的税务风险;
②了解税务风险与应对策略;
③制定公司税务筹划与管理;
④完成老板个人的税务筹划;
⑤掌握纳税工具与关键指标;
模块三
【账】——乱账、内账、外账
★[乱账]:毛估估,埋隐患
为何导致财务的糊涂账,如何梳理和规范核算体系?
★[内账]:亲兄弟,明算账
如何使用内部的分钱账,支持高管的分红要求?
★[外账]:驾驶舱,仪表盘
如何看懂使用财务报表,如何设计驾驶舱和指标库?
收获方案:
①了解如何数字化管理;
②熟知如何糊涂账;
③建立管理报表的体系;
④完成管理驾驶舱设计;
⑤洞悉企业的财务报表;
模块四
【管】——管运营、管利润、管风险
★[管利润]:发动机与显微镜
如何开源节源、增加利润,提升企业的市盈率估值?
★[管运营]:指南针与导航仪
如何快速周转、加大杠杆,提升企业的**率?
★[管风险]:灭火器与预警机
如何防范风险、梳理流程,提升企业的内控成熟度?
收获方案:
①迅速提升**率;
②财务模型与业绩提升;
③产供销人的财务管控;
④运营管控的两大手段;
⑤财务授权与审批体系;
模块五
【人】——角色、定位、职责
★[招聘]:炼就伯乐的慧眼
如何招聘财务人员,如何面试,如何测试能力?
★[培养]:种上忠诚的心锚
如何定位财务人员,如何训练,如何提升忠诚心态?
★[留用]:绑定事业的伙伴
如何设计财务职责,如何留用,如何绑定财务?
收获方案:
①快速打造一支财务铁军;
②设计财务职业能力模型;
③合理设计财务人员薪酬;
④成功提升财务的忠诚度;
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